法律盡職調(diào)查報告的內(nèi)容包括程序性的和實(shí)質(zhì)性兩方面的，如下：
1.客戶（收購方）對盡職調(diào)查的要求；
2.律師審查過的文件清單和其他工作；
3.進(jìn)行盡職調(diào)查所做的各種假設(shè)；
4.出具盡職調(diào)查報告的責(zé)任限制或聲明；
5.對審查過的資料進(jìn)行總結(jié)，對所涉及的法律事項(xiàng)以及所有審查過的信息所隱含的法律問題的評價和建議；
6.參考資料和附錄。

事實(shí)部分，但凡調(diào)查過的事實(shí)，寫得越細(xì)越好。盡職調(diào)查是為接下來談判和起草協(xié)議做準(zhǔn)備的，所以，所有納入調(diào)查范圍進(jìn)行調(diào)查的事實(shí)，無論最終事實(shí)是否查清，我都會寫進(jìn)報告去。當(dāng)客戶問詢或者起草協(xié)議過程中需要查明某些客觀事實(shí)時，不用查原始底檔，通過查詢盡職調(diào)查報告就可以找到答案。

至于目標(biāo)公司存在的法律問題，盡量大小問題都列出來。不過，細(xì)枝末節(jié)的問題，如工商登記未作變更之類的，點(diǎn)一下即可，而具有風(fēng)險或者對收購造成實(shí)質(zhì)性障礙的問題，要結(jié)合法律規(guī)定詳細(xì)寫，有什么風(fēng)險，有沒有解決方案，有時候甚至需要另行出具專項(xiàng)的法律意見書，作為盡職調(diào)查報告的附件。
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